岗位职责:
1，建立并不断完善和调整仓储/物流管理体系
2，负责制订仓储/物流相关制度和工作标准
3，根据相关需求，负责并监督货物配送和运输工作，保证货物及时/准确的达到指定地
4，根据仓储业务的特点，进行仓库整体规划，做好物资/人员安全工作和日常管理工作
5，部门团建工作

任职资格:
1，良好的工作责任心和主动性；
2，较强的人际理解力和沟通协调能力；
3，优秀的团队领导和团队合作能力；
4，工作成就结果导向；
5，具有较强的判断和决策能力。